Operátor/Ka Výroby

Uherské Hradiště
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Vhodné také pro
Kontakt
Aneta Zpěváková, Zobrazit tel. číslo

O nás

Do našeho výrobního týmu v Uherském Hradišti hledáme nové kolegy a kolegyně na
operátorské pozice ve výrobě na 12ti hodinové ranní a noční směny. Pokud hledáte práci, kde za sebou každý den uvidíte konkrétní
výsledek, rádi vás přivítáme mezi námi. Zkušenosti nejsou podmínkou – důležitá je pro nás
hlavně spolehlivost, pečlivost a chuť pracovat. Všechno vás rádi naučíme.

Jak bude vypadat vaše práce:

  • manuální výrobní operace nebo obsluha automatických strojů podle zařazení na pracovišti,
  •  kontrola výrobků a dodržování pracovních postupů,
  •  spolupráce s ostatními kolegy ve výrobě,
  •  práce v nerovnoměrném provozu,
  • 12hodinové ranní a noční směny.

Co potřebujeme právě od vás:

Bez čeho se neobejdeme:

  • manuální zručnost a pečlivý přístup,
  • spolehlivost a pravidelná docházka,
  • ochota pracovat ve směnném provozu,
  • chuť učit se nové věci.

Výhodou navíc

  •  předchozí zkušenost z výroby,
  • praxe s obsluhou strojů nebo výrobních linek.

Co vám práce u nás přinese:

Benefity, které opravdu využijete:

  • plný úvazek se zkrácenou pracovní dobou 37,5 h. týdně,
  • příplatek 50 % za práci přesčas,
  • 25 dnů dovolené,
  • věrnostní odměnu a stabilizační příplatek podle odpracovaných let,
  • dotované závodní stravování,
  • příspěvek na péči o zdraví,
  • zaměstnanecké slevy v prodejnách elektroniky,
  • další benefity podle interních pravidel společnosti.

Co vám dále nabízíme:

  • čisté a organizované pracovní prostředí,
  • podporu zkušenějších kolegů během zapracování,
  • spolupráci na hlavní pracovní poměr,
  • možnost získat zkušenosti ve výrobním provozu i bez předchozí praxe.

 Pokud Vás nabídka zaujala, pošlete nám svůj životopis. Rádi vás poznáme a představíme vám naše pracoviště v Uherském Hradišti ! 

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

KYOCERA AVX Components s.r.o.
Dvořákova 328
563 01 Lanškroun

IČO: 46508171
Datová schránka: y48zsa2
Další informace:
GPS: 49.911562,16.599371,
S-JTSK: -590213.82 -1081470.21, RUIAN: 18007830

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.